短剧大厂集体“渡劫”:中文在线被告,山海星辰欠薪,内容生意为何成了烫手山芋?
- 2026-08-15 06:23:50
短剧大厂集体“渡劫”:中文在线被告,山海星辰欠薪,内容生意为何成了烫手山芋? “短剧出海第一股”中文在线，被自己的参股公司告了。 短剧头部公司山海星辰，被内部主编发帖控诉拖欠稿费数月。 一天之内，两条关于短剧的坏消息接连炸上热搜。一边是上市公司级别的内讧纠纷，一边是头部大厂的欠薪暴雷。短剧——这个曾经被奉为“流量印钞机”的行业，正在经历一场集体性阵痛。 01 上市公司“内讧”：从让渡控制权到对簿公堂 先来看中文在线和枫叶互动的这场官司。 枫叶互动，前身是中文在线2016年设立的全资子公司。它旗下拥有海外爆款短剧APP ReelShort，在海外内购收入行业排名第一，是名副其实的“短剧出海龙头”。 故事的转折发生在2023年。为了激励管理层，中文在线选择“放权”——将表决权比例降至47.81%，让枫叶互动管理团队的表决权提升至51%，经营权交给管理团队主导。 然而，这份“信任”并没有换来长久的和睦。 今年5月，枫叶互动将中文在线告上美国加州法院。枫叶互动声称，双方签署的《和解与治理协议》条款“权责极度失衡”——单方面限制其董事会治理权利，但对中文在线委派的董事却没有对等约束。说白了就是：你管着我，但没人管你。 中文在线则坚称协议是平等自愿签署的，具有法律效力。 昔日并肩作战的伙伴，如今对簿公堂。表面看是一份协议引发的纠纷，背后却是控制权交接后的治理失衡——让渡权力容易，厘清边界太难。 02 头部大厂“欠薪”：主编讨薪，行业哗然 如果说上市公司内讧还属于“神仙打架”，那山海星辰的欠薪事件，则是直接击穿了行业底线。 一位山海内部主编公开发帖控诉：公司已拖欠内部编剧稿费数个月，第一个月说“运营不佳”延后发放，第二个月继续拖欠，甚至开始作废劳动成果。现在直接威胁开除员工，试图赖掉所有稿费。 更令人心寒的是，外部编剧的稿费在内部编辑的积极争取下已经陆续收到，但内部编辑自己的稿费却一直被拖欠至今。 自己人先替外人讨薪，回头发现自己也被坑了——这种荒诞的剧情，折射出这家公司内部管理已经混乱到何种程度。 有爆料人称，山海出问题的根本原因并非外部环境，而是内部领导的方针和方向出了严重问题。 03 字节“过境”，寸草不生 这两起事件并非孤立。 它们共同指向了短剧行业正在经历的一场残酷洗牌。 一方面，字节跳动的免费短剧模式正在摧毁原有的分账体系。有编剧吐槽，之前短剧收费分账时大家都好好的，自从字节的免费短剧入场，行业就一天不如一天。更狠的是，字节已经把免费模式复制到了海外，直接导致海外短剧公司昆仑也爆雷了。 有业内人士感叹：“字节过境，寸草不生。” 另一方面，真人短剧举步维艰，AI漫剧虽然成本低但赚钱同样困难。整个行业陷入了“高投入低回报”的泥潭。 04 短剧没“完”，但玩法要变 中文在线自身也并不好过。2025年归母净利润亏损6.71亿元，销售费用激增。这已是中文在线近期第二次与参股公司产生纠纷，此前曾因回购款与蜻蜓FM对簿公堂。 短剧要完了吗？ 没那么快。 毕竟庞大的观众基数摆在那里，电影、长剧的情况比短剧还糟糕，观众总要看点别的。 但野蛮生长的时代确实结束了。市场进入优胜劣汰的白热化阶段——有人倒下，就有人迅速崛起。一个最直接的证据是：在山海主编的讨薪帖下，已经有不少公司向“心碎编剧”抛出橄榄枝。 从上市公司内讧到头部大厂欠薪，短剧行业正在经历从“流量红利”到“管理红利”的残酷转型。 风口上的猪，终究要落地。谁能在乱局中建立起健康的内容生态和治理结构，谁才能活到下一局。 
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